HV-03 · Personal branding

    Construire sa stratégie de personal branding

    La méthode complète, du positionnement au plan éditorial, pour les experts, associés et professionnels qui portent leur propre visibilité.

    Atelier de construction d'une stratégie de personal branding sur cartes
    Durée
    14 heures, 2 jours
    Modalités
    Présentiel, Distanciel synchrone
    Effectif
    4 à 10 participants
    Délai d'accès
    15 jours ouvrés

    1. Objectifs pédagogiques

    • Réaliser un diagnostic de positionnement personnel croisant expertise, marché et perception actuelle, restitué dans une cartographie en trois axes.
    • Définir une proposition de valeur personnelle différenciante, testée contre trois concurrents identifiés du même territoire.
    • Construire une architecture de contenu à trois piliers thématiques, chacun décliné en cinq angles exploitables.
    • Établir un plan éditorial trimestriel multicanal chiffré en temps de production, tenant compte des ressources réellement disponibles.
    • Mettre en place un dispositif de mesure à cinq indicateurs relié à un objectif professionnel explicite, notoriété, acquisition ou recrutement.

    2. Public visé

    Experts, consultants, associés, avocats, professions libérales, responsables marketing et communication, chargés de contenu et d'influence, entrepreneurs.

    3. Prérequis

    Aucun prérequis de diplôme. Disposer d'une activité professionnelle établie et d'un objectif de visibilité identifié. Utilisation courante d'un navigateur et d'un traitement de texte.

    4. Durée et rythme

    14 heures, 2 jours — soit 14 heures de formation. Effectif de 4 à 10 participants.

    5. Modalités de déroulement

    • Présentiel
    • Distanciel synchrone

    6. Programme détaillé

    Séquences pédagogiques de la formation Construire sa stratégie de personal branding, durée totale 14 heures.
    SéquenceContenuDurée
    Cadre et objectifsCe que le personal branding produit et ne produit pas. Distinction notoriété, réputation, autorité. Formulation de l'objectif professionnel servi.1 h 30
    DiagnosticInventaire d'expertise, audit de la présence existante, recherche de perception auprès de cinq contacts, cartographie en trois axes.2 h 30
    PositionnementAnalyse de trois concurrents de territoire, recherche de l'angle disponible, formulation et test de la proposition de valeur. Écriture de la phrase de positionnement.3 h
    Architecture de contenuTrois piliers thématiques, déclinaison en angles, formats par canal, banque d'idées de départ. Traitement du syndrome de la page blanche.3 h
    Plan éditorialChoix des canaux au regard de l'audience visée, rythme soutenable, chiffrage du temps de production, arbitrage entre créer, adapter et déléguer.2 h
    Mesure et itérationIndicateurs par objectif, tableau de bord, cadence de revue, critères d'arrêt et de pivot d'un pilier qui ne fonctionne pas.1 h 30
    Présentation croiséePrésentation de sa stratégie devant le groupe, questions contradictoires, ajustement, plan d'action à 90 jours.30 min

    7. Moyens pédagogiques et techniques

    • Pédagogie de projet, chaque participant travaille sur sa propre stratégie tout au long des deux jours.
    • Cinq gabarits fournis, diagnostic, positionnement, architecture de contenu, plan éditorial, tableau de bord.
    • Six études de cas issues de secteurs différents.
    • Ordinateur portable requis.
    • Salle équipée d'un vidéoprojecteur et de supports d'affichage muraux.

    8. Modalités d'évaluation

    Avant l'entrée en formation. Questionnaire de positionnement 10 jours avant, autoévaluation sur les cinq objectifs, déclaration de l'objectif professionnel visé.

    Passer le test de positionnement de la formation HV-03 — 10 minutes, résultat immédiat, il détermine l'adaptation de votre parcours.

    Pendant la formation. Validation de chacun des cinq livrables sur critères de conformité affichés. Quiz de vérification des connaissances en fin de journée 1.

    En fin de formation. Présentation de 10 minutes de la stratégie complète, évaluée sur grille de 15 critères. Satisfaction à chaud, évaluation à froid à 3 mois sur la mise en œuvre du plan éditorial.

    Seuil d'acquisition à 11 critères.

    9. Sanction de la formation

    Attestation de fin de formation avec résultats. Certificat de réalisation. Remise du dossier de stratégie personnelle constitué en session.

    10. Intervenants

    Consultant en stratégie de marque et contenu. [Nom, parcours, années d'expérience, références].

    11. Tarifs

    Tarifs applicables, exprimés net de taxe. Haute Voix n'est pas assujettie à la TVA sur les actions de formation professionnelle continue.
    FormuleMontantCe que comprend le tarif
    Inter, par participant2 200 € net de taxeHT
    Intra, groupe de 10 max6 800 € net de taxeHT

    Tarifs HT

    Modalités de financement détaillées sur la page financer sa formation. Les formations Haute Voix ne sont pas éligibles au Compte Personnel de Formation à ce jour.

    12. Délais d'accès

    15 jours ouvrés en inter, 3 à 5 semaines en intra. Ajouter 4 à 8 semaines en cas de prise en charge OPCO.

    Toute demande reçoit une réponse sous 2 jours ouvrés.

    13. Accessibilité aux personnes en situation de handicap

    Locaux accessibles PMR, format distanciel disponible. Supports fournis en version accessible aux lecteurs d'écran. Référent handicap [Nom et contact].

    Référent handicap : Stanislas Lucien, handicap@hautevoix.fr. Étude de toute demande d'adaptation sous 5 jours ouvrés. Voir la page accessibilité et handicap.

    Module e-learning associé

    Un parcours en distanciel asynchrone de 4 heures accompagne cette formation : La méthode complète, du diagnostic de positionnement au plan éditorial mesuré. Parcours de référence pour les experts, associés et équipes marketing. Seuil de réussite fixé à 70 %. Il est ouvert dans l'espace stagiaire dès la signature de la convention.

    Suivi et indicateurs

    Les indicateurs de résultats de cette formation sont publiés sur la page indicateurs de résultats, mis à jour à chaque fin de trimestre.

    Fiche version 1.0, mise à jour le 2026-08-04.

    Historique des versions de la fiche

    Chaque révision du programme est datée et motivée. Cet historique permet de vérifier que la fiche remise au stagiaire correspond à la version en vigueur au moment de son inscription.

    • Version 1.0 — 4 août 2026

      Création du catalogue, par Stanislas Lucien, référent pédagogique.

      • Rédaction initiale de la fiche selon les 13 mentions obligatoires du Référentiel National Qualité.
      • Fixation des objectifs opérationnels, des seuils d'acquisition et des modalités d'évaluation.
      • Définition des tarifs, des délais d'accès et des conditions d'accessibilité.

    Demander cette formation

    Préinscription sans engagement. Réponse sous 2 jours ouvrés avec proposition de dates, devis et programme personnalisé le cas échéant.